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Condiciones de trabajo y salud

Centro Nacional de Condiciones del Trabajo

Sinopsis: El libro presenta de manera clara, objetiva amena todos los grandes temas del campo prevencionista. Nociones de seguridad, de higiene industrial, de psicología, de organización de la prevención, de medicina del trabajo, de ergonomía, etc.

Cuidar las condiciones de trabajo tiene múltiples ventajas para el empleador y para el Estado, desde económicas (ya que las malas condiciones implican un mayor gasto por el pago de tratamientos médicos, seguros, etc.) y legales (las condiciones mínimas están tipificadas en el derecho civil y el derecho penal) hasta morales (ningún trabajador debería estar en riesgo por desarrollar una ...

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9788474255683 ISBN
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Notas actuales

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Sofi Voighua

Accidentes de trabajo y otros daños a la salud ; Catalogado Evaluación de las condiciones de trabajo en pequeñas y medianas empresas - Año 2000. Pie de Condiciones de Trabajo. En el trabajo, como en cualquier otro lugar, se deben mantener una serie de normas que aseguren el cuidado de la salud de los empleados y que estos no se enfrenten a accidentes laborales. Además, las malas condiciones de trabajo suponen un aumento en los gastos de las empresas debido a los percances sufridos por los trabajadores, pues las empresas tienen el deber de cubrir todos los gastos de la persona lastimada.

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Mattio Mazios

Cuidar las condiciones de trabajo tiene múltiples ventajas para el empleador y para el Estado, desde económicas (ya que las malas condiciones implican un mayor gasto por el pago de tratamientos médicos, seguros, etc.) y legales (las condiciones mínimas están tipificadas en el derecho civil y el derecho penal) hasta morales (ningún trabajador debería estar en riesgo por desarrollar una ...

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Noe Schulzzo

Las condiciones de trabajo son aquellas que determinan las características del trabajo en relación con la seguridad y salud del trabajador. Forman parte de ellas no sólo el salario, del que más se suele hablar, sino también el local, los equipos, los productos, instalaciones y útiles del centro de trabajo.

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Jason Statham

Se entiende como condiciones de trabajo cualquier aspecto del trabajo con posibles consecuencias negativas para la salud de los trabajadores, incluyendo, además de los aspectos ambientales y los tecnológicos, las cuestiones de organización y ordenación del trabajo. Generales La legislación mexicana garantiza condiciones de trabajo basadas en el principio de igualdad sustantiva entre mujeres y hombres, y sin que puedan establecerse diferencias y/o exclusiones por motivo de origen étnico o nacionalidad, edad, discapacidad, condición social, condiciones de salud, religión, opiniones, preferencias sexuales, condiciones de embarazo, responsabilidades ...

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Jessica Kolhmann

de las condiciones de trabajo y salud de la población trabajadora española. Metodología: Las diferencias entre los dos grupos de edad se analizaron a partir de indicadores de . condiciones de trabajo y de salud pertenecientes a la VII Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo del Instituto de Seguridad e Higiene en el Trabajo (VII_ENCT).